29 avril 2022

Les 10 Commandements du réseau alumni – partie 3/3

Suite et fin des Commandements du réseau alumni. Cette fois-ci nous plaçons l’humain au centre de vos actions. Comment renforcer les liens entre vos membres ? Comment dynamiser les échanges au sein de votre communauté ? Et surtout, comment créer un lien qui perdurera dans le temps ?!

  1. Tu insuffleras la vie à ton réseau

  2. Tu valoriseras ton réseau et tes membres

  3. Tu seras à l’écoute de ta communauté

  4. Tu humaniseras ton réseau


 

Dynamisez la vie et l’activité de votre communauté


Votre communauté devient réellement un réseau quand les échanges et les interactions se multiplient entre vos membres. C’est un lieu de partage et d’opportunités dont vous êtes le moteur ! 

Car c’est bien à vous d’insuffler de la vie au sein de votre réseau. C’est à vous d’innover et d’être toujours force de proposition pour engager vos membres, et ainsi les fidéliser. Soyez à l’écoute des tendances et des demandes de vos alumni. Peut-être faut-il faire des événements plus régulièrement, peut-être faut-il mettre en place un programme de mentoring ou bien organiser des conférences métiers… Le champ des possibles est infini. À vous de savoir saisir les opportunités, et d’impliquer vos membres dans leur réalisation.

 

Sachez reconnaître la valeur de votre réseau, et mettez-la avant dans votre communication


Savoir reconnaître la valeur de son réseau et celle des membres qui le compose est un enjeu clé. Cela peut vous paraître trivial, mais en prendre conscience peut vous amener à développer le sentiment d’appartenance dans votre communauté, et à attirer de nouveaux partenaires.

En interne, chacun de vos membres est une source de richesse. Chaque parcours, chaque expérience peut être un moteur pour la carrière de vos membres, étudiants comme alumni. Partagez avec la communauté cette richesse, par des événements et des contenus ! Vous apporterez beaucoup de valeur à vos membres et au réseau en lui-même.

En externe, savoir mettre en avant la richesse de votre réseau, tant du point de vue des profils présents que des activités qui s’y tiennent, est essentiel. Vous prouvez ainsi que votre réseau est vivant et riche en opportunités pour vos entreprises partenaires : recrutement, marque employeur, notoriété…

 

Restez en harmonie avec votre réseau et ses membres


Savoir être à l’écoute est une qualité primordiale afin de rester à jour avec les besoins et les attentes de vos membres. Ce sont eux qui vous donnent la ligne directrice sur les éléments qui sont importants pour eux sur le réseau !

Analysez régulièrement les statistiques de votre plateforme, ce seront les meilleurs indicateurs quantitatifs de ce qui marche ou qui plaît. Quelle est la thématique du dernier article qui a fait le plus de vues, quel format est le plus regardé, quelles pages sont le plus consultées… Et pour faire du qualitatif, consultez régulièrement et directement vos membres via des questionnaires. Vos membres sont une véritable mine d’or d’informations pour proposer des services au plus proche de leurs attentes !

 

Mettez l’humain au cœur de vos préoccupations


Favorisez les échanges et les rencontres pour faire vivre votre réseau dans la vraie vie au travers d’événements en présentiel. Car c’est bien la finalité d’un réseau alumni : créer et renforcer les liens entre les membres qui le composent. Le présentiel reste le vecteur le plus fort de lien social, l’ingrédient indispensable pour créer ce si recherché sentiment d’appartenance qui va rassembler votre communauté !

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Vous cherchez plus d’informations sur la façon de gérer efficacement votre réseau ? Nous avons ce qu’il vous faut 😉

Écrit par Matthieu Gaudichau

A propos de Matthieu

Matthieu is in charge of Marketing and Communications at AlumnForce. AlumnForce is the web and mobile solution dedicated to all schools, universities, corporates and alumni associations that want to create a great social and professional network for their members, students, alumni, graduates, teachers and recruiters.

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