La culture corporate alumni est historiquement ancrée dans l’ADN de Forvis Mazars. Le réseautage est un élément essentiel de la vie professionnelle d’un salarié. De nombreux collaborateurs tissent des liens forts et durables avec leurs collègues et leur entreprise. Ces liens se perpétuent après avoir quitté l’organisation, et forment naturellement un réseau sur lequel elle doit savoir capitaliser !
Un réseau corporate alumni est aujourd’hui un enjeu stratégique pour les entreprises. De nombreux phénomènes découlent de ces nouvelles pratiques et se développent rapidement :
Sarah Taleb
Responsable Partenariats et Relations Écoles
« L’objectif est d’avoir un outil dédié, d’animer davantage le réseau, de proposer plus de contenus et d’événements, de faciliter le lien entre les alumni »
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